Overslaan naar inhoud

Alpro Case Study | Standaardiseren van technische vaardigheden met TEO

Design sans titre - 2026-01-22T132813.548

Branche

TEO

Uitdaging

In een productieomgeving waar kwaliteit van doorslaggevend belang is, moest Alpro zorgen voor een consistent niveau van technische vaardigheden binnen alle shopfloor-teams.

Resultaten

Met TEO kreeg Alpro een gestructureerde, praktijkgerichte aanpak voor training en het valideren van vaardigheden, wat leidde tot een consistentere technische uitvoering en een betere borging van kennis.

Belangrijkste product

Teo Box, Assessment, Learning platform

"TEO maakt technische vaardigheden concreet. We trainen niet alleen, maar valideren prestaties in échte productieomstandigheden."

Gerry De Lombaerde

Technical Academy Lead

Alpro-Kettering-factory-2-scaled-e1635537428335

Over Alpro

Alpro is een toonaangevend Europees merk dat zich specialiseert in plantaardige voedingsmiddelen en dranken op basis van soja, amandelen, haver en andere natuurlijke ingrediënten. Het bedrijf biedt een breed assortiment zuivelalternatieven die bijdragen aan een gezondere levensstijl en duurzamere voedselkeuzes.

Met een sterke focus op innovatie en milieu-impact speelt Alpro een actieve rol in het vormgeven van de toekomst van plantaardige voeding.

Uitdaging

Bij Alpro werken productieteams in een sterk gestandaardiseerde en kwaliteitskritische omgeving.
De belangrijkste uitdaging was het ontwikkelen én behouden van een consistent niveau van technische vaardigheden op de werkvloer, terwijl de dagelijkse processen foutloos moesten blijven verlopen.

Traditionele opleidingsmethoden bleken hierin tekort te schieten, met weinig praktische validatie, informele kennisoverdracht en beperkte inzichten in het daadwerkelijke vaardigheidsniveau van medewerkers.

Oplossing

Alpro koos voor TEO om een opleidingsaanpak te structureren die gericht is op praktijkgericht hands-on leren, assessment van vaardigheden en continue leren.

Door de combinatie van:

  • digitale leertrajecten op het TEO-platform, en
  • praktische oefeningen die rechtstreeks gekoppeld zijn aan echte productiesituaties,

stelt TEO Alpro in staat om technische vaardigheden te standaardiseren, competenties objectief te beoordelen en een betrouwbaar upskilling proces voor shopfloor-teams te borgen.

Resultaten

Met TEO realiseerde Alpro een grotere consistentie in technische uitvoering tussen teams en een betere validatie van echte, job-ready vaardigheden. De kennisborging nam toe in de tijd, terwijl de afhankelijkheid van informele training op de werkvloer aanzienlijk werd verminderd. Hierdoor werden teams autonomer, zelfverzekerder en beter voorbereid om te voldoen aan strikte productie- en kwaliteitseisen.

Testimonial

Loop je tegen dezelfde uitdagingen aan op de werkvloer?